Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice des Solidarités, vous assurez la coordination du service du Programme de réussite éducative. Vos missions sont :
– mettre en œuvre les axes de travail demandés par le Commissariat Général à l’Egalité des Territoires correspondant aux missions nationales des PRE (accompagnement individualisé des familles autour des questions éducatives et scolaires, soutien à la parentalité, accès à la santé, accès à la culture, prévention du décrochage scolaire, prise en charge des collégiens exclus),
– encadrer l’équipe (4 référentes de parcours, 1 référent décrochage scolaire/collège et 1 assistante)
– superviser l’équipe sur le suivi des familles pour la mise en place de parcours individualisé
– avec l’équipe, organiser et assurer le suivi des projets du PRE en direction des familles (interprétariat, cours de français, ateliers pour les enfants, accès à la culture, etc.) en lien avec les prestataires ou services concernés
– organiser et assurer le suivi du projet de prise en charge des collégiens temporairement exclus avec le référent décrochage scolaire
– évaluer les projets du PRE et rédiger le bilan d’activité (tableau de bord, bilan pour la préfecture)
– assurer la gestion administrative et budgétaire de la structure, ainsi que le suivi des marchés publics et des conventions,
– dynamiser et développer le partenariat du PRE avec les acteurs locaux (écoles et collèges, service de la ville, conseil départemental - SSD et PMI, CAF, hôpital, associations, etc.)
– animer et organiser les comités techniques et thématiques ainsi que le comité de pilotage annuel
– animer les Equipes Pluridisciplinaires de Soutien (EPS – analyse des situations des enfants en parcours, avec les différents partenaires du territoire présents)
– participer aux chantiers transversaux de la direction générale adjointe à la citoyenneté et à la solidarité dans le champ de l’enfance et de l’éducation
– rester attentif à la mise à jour des connaissances de l’équipe dans les secteurs sanitaires, sociaux et éducatifs (nouveaux dispositifs, mise à jour des informations sur les dispositifs existants...)
– minimum d’un diplôme Bac +5 dans le secteur médico-socio-éducatif
– expérience significative dans l’accompagnement auprès de parents, enfants et adolescents, et de bonnes connaissances du développement et des besoins de l’enfant et de l’adolescent
– expérience significative dans la conduite de projets
– bonne connaissance des professionnels et institutions intervenant dans les champs éducatifs, sociaux et médico-sociaux
– qualités relationnelles, le sens du travail en équipe et en réseau
– capacité d’organisation, d’analyse et de synthèse
– dynamique, polyvalent, capacité d’adaptation, de créativité et de réactivité
– maîtrise de l’outil informatique et bonnes capacités de rédaction
– emploi de catégorie A
– CDD d’1 an renouvelable
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation, C.V.) à l’attention de :
Monsieur le Maire de Garges-lès-Gonesse
Direction des Ressources humaines
BP 2
95141 Garges-Lès-Gonesse
ou par courriel à : prepeupliers@villedegarges.com