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Centre de ressources de la politique de la ville en Seine-Saint-Denis

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Un·e coordinateur·rice de projets de développement social urbain

Structure : Couleurs d’avenir
Publiée le : 6 mai 2021
Type de contrat : CDD

PRÉSENTATION

Couleurs d’Avenir intervient au sein de territoires d’habitat social et de copropriétés dégradées pour favoriser l’amélioration de la qualité de vie et le mieux vivre ensemble.
Ses principaux champs d’application sont : la conduite de diagnostics de territoire et d’enquêtes socio-culturelles, la définition de programmes et la mise en oeuvre d’actions dans le cadre de la gestion urbaine et sociale de proximité, la sensibilisation au respect de la vie en collectivité, le soutien au développement de projets partenariaux, la création et l’animation d’enceintes de concertation partagée, la médiation, la co-construction de projets avec les habitants, l’accompagnement social de projets urbains, l’appropriation égalitaire des espaces collectifs, etc.

L’équipe de Couleurs d’Avenir est composée de coordinateurs de projets de développement social urbain qui gèrent des programmes ou des missions sur un ou plusieurs territoires. Ils travaillent en collaboration avec une cellule d’appui pluridisciplinaire et sous la supervision des responsables d’équipe.

MISSIONS

Vous prendrez part aux missions suivantes :
 Construire, mener et traiter des enquêtes de vie locale et/ou des diagnostics de territoire,
 Élaborer et conduire des programmes d’actions de DSU et de partenariat local,
 Analyser et évaluer des actions menées sur les territoires (rédaction de documents de synthèse, de suivi et de bilans),
 Aller à la rencontre et établir un dialogue avec les habitants,
 Être une interface neutre entre les habitants et les institutions (bailleurs, collectivité, partenaires locaux etc),
 Prendre en charge des missions de « maîtrise d’usage », d’information/concertation et de médiation au sein de groupements lors d’opérations urbaines,
 Développer des projets participatifs et collaboratifs,
 Sensibiliser et transmettre des informations et conseils pour améliorer la qualité de vie au sein des résidences, des logements et des parties communes par le biais de visites à domicile ou d’actions collectives,
 Accompagner et soutenir les habitants dans le développement de projets et initiatives favorisant la convivialité, la solidarité et le bien vivre ensemble.

PROFIL

 Niveau bac+3 à bac+5 dans le domaine de l’urbanisme, la sociologie, les sciences politiques, l’intervention sociale, le développement social urbain ou local, de la politique de la ville
 Expérience similaire souhaitée de 3 ans
 Connaissances fortement souhaitées dans les domaines de l’habitat social, du fonctionnement des bailleurs, de la politique de la ville et/ou de la GUSP
 Avoir une connaissance des expériences de réhabilitation, démolition, construction de patrimoine (notamment avec les cabinets d’architecture)
 Bonne expérience dans le domaine de la mobilisation des habitants
 Une expérience dans le domaine de la recherche de financements serait un plus
 Esprit d’analyse et de synthèse, savoir définir des préconisations
 Savoir se positionner et saisir les enjeux des acteurs d’un territoire
 Animer des réunions et des ateliers collectifs avec des professionnels et des habitants
 Maîtrise des outils informatiques type bureautique (pack office) et connaissance des logiciels de traitement de base de données (type Sphinx)
 Mener des entretiens individuels et des enquêtes à domicile
 Médiation et négociation
 Travail en équipe
 Savoir travailler des projets et actions avec des partenaires très différents
 Sens du contact, de l’écoute et du dialogue
 Goût du travail de terrain
 Autonomie
 Capacité d’adaptation et d’organisation
 Dynamisme et disponibilité
 Esprit constructif et créatif
 Neutralité

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

• CDD (pouvant aboutir à un CDI) à pourvoir immédiatement
• Possibilités d’horaires décalées en soirée et travail ponctuel le samedi
• Mobilité dans plusieurs départements d’Île-de-France et sa périphérie
• Espace de travail commun à Montreuil
• Permis B indispensable

CONTACTS

Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à l’attention de :
Yvan XUFRE, responsable d’équipe : yvan.xufre@couleursdavenir.com
Magali DEAL, responsable développement : magali.deal@couleursdavenir.com
Benoit MANGIN, directeur général : infos@couleursdavenir.com


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