Placé·e sous la responsabilité de la responsable du centre de quartier, vous aurez pour missions de :
– Concevoir, élaborer et mettre en œuvre les actions, projets et activités dans le cadre du projet social.
– Identifier, recenser, évaluer les attentes et enjeux du territoire,
– Animer, coordonner et encadrer une équipe,
– Mettre en œuvre et mobiliser ses connaissances techniques et pédagogiques liées au public et au secteur,
– Développer des actions et projets transversaux avec les services et les partenaires.
– Mobiliser les ressources financières (appel à projet, subvention) auprès des partenaires institutionnels.
– Elaborer et mettre en œuvre des projets en particulier le Contrat Local d’Accompagnement à la Scolarité, les évaluer, les renouveler.
– Développer des actions autour de la question de la parentalité.
– Développer un partenariat avec l’Education Nationale au sein des différentes instances locales.
– Animer des temps d’échanges avec les parents, les enseignants et les partenaires.
– Rédiger les notes et les comptes-rendus, les bilans du secteur d’activité.
– Participation aux réunions de service.
– Gérer les inscriptions et l’accueil du public.
– Organiser le fonctionnement du secteur (moyen matériel et logistique).
– Gestion administrative et financière du secteur d’activité.
– Participer au recrutement et la gestion de l’équipe.
– Être une ressource pour suppléer et renforcer l’action des autres membres de l’équipe en cas de nécessité.
– Encadrer, animer des activités et séjours.
– Accompagner les publics dans leurs diversités en étant attentif aux plus fragiles.
– Mettre en place des outils de communication avec l’ensemble des partenaires du territoire.
– Se tenir informé·e et adapter les projets, les activités en fonction de la règlementation liées au public.
– Bac + 3 minimum
– Expérience significative dans le secteur socioculturel.
– Formation sciences de l’éducation ou I.U.T. carrières sociales.
– Capacité d’analyse.
– Aptitude à la rédaction.
– Dynamisme, enthousiasme.
– Sens de la négociation, médiation, relationnels.
– Connaissance des dispositifs liés à la politique de la ville.
– Connaissance des publics issus de quartiers urbains et / ou de l’immigration.
– Connaissance du fonctionnement d’une administration territoriale.
– Curiosité intellectuelle.
– emploi de catégorie B, filière animation : animateur-trice territorial-e
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) par mail à l’attention de Monsieur le Maire à l’adresse :
service.recrutement@ville-bagnolet.fr