Profession Banlieue
Association reconnue d’intérêt général, l’Afev agit dans les agglomérations urbaines partout en France pour créer de la solidarité, en particulier en matière d’éducation. Chaque année, près de 9000 étudiant.e.s s’engagent à ses côtés pour accompagner des jeunes en difficulté scolaire et créer du lien dans les quartiers populaires. En luttant contre les inégalités éducatives et sociales, ils.elles agissent pour une société plus juste et plus solidaire.
Le pôle de l’Afev Seine-Saint-Denis est composé d’une équipe salariée de 5 chargé.es de développement local et un.e délégué.e territorial.e et déploie ses activités sur 4 antennes (Saint-Denis, Saint-Ouen, Villetaneuse, Pantin-Bobigny). En dynamique, l’association coordonnera à la rentrée 2022 les actions engagées de plus de 200 étudiant.e.s et lycéen.nes bénévoles, 30 volontaires en service civique. Ces jeunes sont engagés dans une diversité de projets dans les quartiers populaires du 93 : mentorat, actions éducatives en établissements scolaires, colocations solidaires Kaps, projets liés à l’orientation des collégiens et lycéens. Ces actions reposent sur des partenariats forts avec les collectivités, les Universités, l’Education nationale, les services de l’État, …
Vous aurez pour mission de coordonner l’activité de l’association et de consolider les actions existantes ainsi que d’assurer le développement de ses nouveaux projets, à travers le travail partenarial et la recherche de subventions. Rattaché·e au Délégué académique, vous aurez pour mission :
Suivi de projet, stratégie et développement
Élaborer et concevoir la stratégie de développement du pôle
Piloter le développement territorial du projet de l’Afev
Analyser les besoins et les opportunités de développement
Etablir/Diagnostiquer les besoins sociaux des territoires
Entretenir et développer des partenariats à un niveau territorial
Prospecter de nouveaux partenaires, entretenir le lien avec les partenaires
Participer et/ou organiser les comités de pilotage des projets
Représenter l’Afev dans le cadre de dynamiques collectives et dans les instances partenariales
Piloter la conception et la mise en oeuvre des projets
Assurer la mise en œuvre des nouveaux projets
Suivre la mise en oeuvre des projets existants
Évaluer et valoriser le projet
Management et gestion budgétaire
Coordonner l’équipe
Accompagner l’équipe dans le suivi et le développement des projets et l’accompagnement des engagés
Organiser la vie collective et la communication interne et les conditions matérielles de l’activité
Coordonner les missions, animer les réunions d’équipe
Gérer les ressources humaines salariées / volontaires
Gérer les conditions temporelles de l’activité des CDL / volontaires / engagés (gestion des priorités)
Assurer le recrutement des CDL
Assurer le suivi individuel de son équipe (entretiens d’évaluation, formation…)
Assurer le suivi administratif de son équipe (Eurécia, notes de frais)
Assurer le suivi administratif et budgétaire du pôle
Assurer le suivi budgétaire et l’équilibre financier du pôle
Assurer la recherche de financements (demandes de financements, ..)
Animation du réseau
Coordonner la mobilisation et animation du réseau des engagés
Élaborer avec l’équipe la stratégie de recrutement, de formation et d’animation du réseau des engagés
Piloter les différentes campagnes sur le territoire
Coordonner le travail sur la reconnaissance et la valorisation de l’engagement sur le territoire
Mettre en œuvre de la communication externe
Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de communication du pôle (visibilité auprès de média locaux, etc)
Superviser l’organisation des évènements locaux
Relayer les campagnes de communication nationales
Vie associative régionale et nationale
Relayer les informations sur la vie de l’association et contribuer au reporting national
Participer au pilotage de l’action au niveau régional
Participer à des groupes de travail locaux / régionaux / nationaux et à des formations
– Bac +4/5 en développement local
– Au moins 2 ans d’expérience en management d’équipe, développement local, conduite de partenariats, animation de réseau
– Connaissance du réseau local, de l’environnement institutionnel et une expérience d’éducation populaire seront des atouts, de même que la connaissance du territoire et des partenaires
– CDI, prise de poste au 15 juin 2022
– 2 720€ brut (cadre Niveau 7 Convention Collective ECLAT + indemnité de résidences Île de France)
– Lieu de travail Saint-Denis et déplacements sur le 93 (Villetaneuse, Pantin, Bobigny) et Paris.
– Remboursement pass navigo à 100%, 7 semaines des congés, carte restaurant, CE, Mutuelle, 1 jour de RTT tous les 15 jours ou un ½ RTT toutes les semaines
Merci d’adresser de postuler en ligne en cliquant ICI
