Profession Banlieue
Rattaché à la direction animation sociale, sous la responsabilité du directeur de la structure, en cohérence avec le projet social et en collaboration étroite avec l’équipe de la MPT Henri ROSER, vous élaborez le projet d’animation collectif familles de la structure (diagnostic, évaluation des actions, définition des objectifs stratégiques et opérationnels) et pilotez sa mise en oeuvre et son évaluation.
En lien avec le reste de l’équipe de la maison pour tous, vous accueillez, informez et orientez les familles. Vous développez les actions d’animation sociale et de soutien à la parentalité dans le cadre de l’agrément collectif familles, en lien avec les partenaires et en associant les habitant.es dans l’objectif de renforcer le pouvoir d’agir et de participation des familles. Enfin, vous participez à l’animation globale de la vie de la structure (temps forts, évènements transversaux…)
La moitié de votre action est consacrée à l’élaboration et la mise en œuvre du projet Familles
Vous êtes en charge de l’animation du réseau partenarial autour de la parentalité et de la famille sur le territoire d’intervention de la maison pour tous. Vous concevez, élaborez et mettez en œuvre, avec les acteurs locaux, des actions pour les familles visant le soutien à la parentalité. Vous évaluez le projet d’animation « collectif familles ». Vous effectuez le suivi administratif et financier des projets en direction des familles en lien avec le directeur et la référente administrative et budgétaire.
La seconde partie de votre action est votre participation à l’animation globale de la maison pour tous en lien avec l’équipe de celle-ci (accueil, information et orientation du public en lien)
Vous proposez une programmation mensuelle des activités « collectif familles » et animez, en lien avec l’équipe, des ateliers réguliers ou ponctuels en fonction des difficultés repérées et des besoins des familles. Vous suivez des familles dans le cadre du dispositif CLAS, mettez en place et accompagnez des dynamiques de groupe (café des parents thématiques, groupes de parole, etc.) en renforçant le pouvoir d’agir des habitants. Vous accompagnez les publics sur des sorties familiales et culturelles ou des projets de départ en vacances (possibilité d’encadrement de séjour). Vous prenez part au développement du lien social sur le territoire et animez la participation des habitants du quartier aux initiatives de la structure et développement de leur pouvoir d’agir. Vous effectuez un suivi administratif et financier de vos actions (rédaction des projets et bilans) en lien avec le directeur.
– Formation dans le domaine du développement social local, l’animation sociale ou travail social
avec expérience en collectif. Niveau égal ou supérieur à BAC+3
– Expérience dans l’accompagnement d’actions collectives et l’animation socioculturelle appréciée
– Bonne compréhension de l’environnement institutionnel et associatif
– Bonne connaissance des centres sociaux
– Appréhension des réalités sociales et capacité de médiation
– Maîtrise de l’ingénierie de projet et capacité d’organisation
– Capacité à animer des réunions, aisance rédactionnelle, maîtrise des outils informatiques
– Envie d’accompagner des habitants au développement de projets pour leur territoire
– Autonomie
– Disponibilité et capacité à travailler en équipe
– Aptitude à la relation et à la communication avec tout public
– CDD remplacement de congé maternité
– Cadre d’emploi des assistants-socio-éducatifs, catégorie A
– Poste permanent à temps complet, 37h30 hebdomadaires
– Disponibilité le soir et les week-ends (réunions, évènements…)
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV), avant le 28 avril 2022, en précisant la référence CG/ANIMSOC/REFAM-AVRIL22 à l’attention de Madame le Maire à l’adresse mail suivante : villedaubervilliers-013723@cvmail.com
