Profession Banlieue
Ville et Avenir met en œuvre une mission de prévention spécialisée sur les communes de Rosny-sous-Bois et Bondy : travail de rue, présence sociale, accompagnements individuels, collectifs et familiaux, travail en partenariat.
Un processus de fusion-création est engagé avec une association de prévention spécialisée voisine (communes de Bobigny et Drancy) et conduira à la création d’une nouvelle entité associative au 1er janvier 2019, avec mutualisation des moyens et ressources.
– accompagner le changement lié au processus de fusion-création : management des chefs de service pour la création d’outils communs, le développement de bonnes pratiques et la mise en place d’une démarche d’évaluation continue, au sein des différentes équipes
– participer à l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation du projet de service
– piloter et coordonner, sur les différents territoires, la dynamique éducative et pédagogique, dans le respect du projet de service et des contrats d’objectifs, en étroite collaboration avec la directrice
– participer à la poursuite et au développement des partenariats institutionnels et étaye les chefs de service pour une mise en œuvre opérationnelle au sein des équipes
– contribuer à l’analyse et au diagnostic des évolutions des publics et territoires, et assure l’évaluation et la réécriture des contrats d’objectifs
– contribuer à la gestion des ressources humaines et à l’organisation du travail, en étroite collaboration avec la directrice et en lien avec les chefs de service
– veiller au respect des dispositions légales et réglementaires : ressources humaines, sécurité des jeunes et des personnels, prévention des risques professionnels
– concourir à la gestion budgétaire, financière et comptable du service
– assurer le remplacement de la directrice pendant ses absences pour le fonctionnement courant du service
– titulaire d’un diplôme de niveau 1
– expérience significative d’encadrement en prévention spécialisée
– compétences en organisation, accompagnement et management d’équipe, et en conduite de projet
– bonne connaissance des politiques publiques : protection de l’enfance, protection judiciaire de la jeunesse, politique de la ville etc.
– aptitude à la concertation et au travail en équipe, capacités d’adaptation et d’organisation
– qualités de conception et de rédaction
– maitrise de la gestion administrative et financière
– CDI à temps plein
– rémunération selon la CCN66
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à adresser à l’attention de :
Madame la directrice
Association Ville et Avenir
Immeuble Jean Monnet
5 rue de Rome
93110 Rosny-sous-Bois
ou par mail à : secretariat@villeetavenir.fr
