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Centre de ressources de la politique de la ville en Seine-Saint-Denis

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un-e gestionnaire urbain de Proximité

- Structure : La ville de Montreuil
- Publiée le : 24 septembre 2018

MISSIONS

Sous l’autorité d’un responsable d’antenne vie des quartiers, et en lien étroit avec les autres membres de l’équipe, vous participez à l’amélioration du cadre de vie et du lien social entre les habitants sur les quartiers La Noue/Clos français/ Villiers-Barbusse par :

- l’impulsion d’une transversalité et d’une réelle articulation des interventions des services de la ville, de l’ ETP Est Ensemble, des bailleurs... dans le domaine du cadre de vie, sur la base d’une connaissance fine des équipements et de l’espace public, des usages et des attentes des habitants et utilisateurs, des projets urbains ou d’équipements en cours de réflexion ou de réalisation
- la participation à la définition, la mise en œuvre des projets structurants (PNRU, PRUS, PSL) dans leurs dimensions d’usage et d’impact et au volet « cadre de vie » du contrat de ville
- l’enregistrement et l’analyse, dans le cadre du guichet unifié, des demandes des habitants et usagers des équipements et espaces publics et la contribution à l’élaboration de réponses adaptées au contexte
- le pilotage de l’élaboration et le suivi de la convention GUP sur le quartier prioritaire politique ville relatif au secteur
- l’accompagnement ou la participation à des actions, instances participatives ou dispositifs de dialogue avec les habitants (ex : conseil de quartier, conseil citoyen...) et la coordination territoriale du budget participatif
- en vue de l’imminent travail de préfiguration d’un centre social dans le territoire, impulser une nouvelle dynamique en proposant aux habitants des actions collectives dans le domaine du cadre de vie.
- la contribution aux arpentages (du maire, des adjoints sectoriels…)

PROFIL

- formation ou expérience dans un ou plusieurs domaines de la gestion urbaine et du développement local : urbanisme, espace public, bâtiment, développement social…
- connaissance et expérience du fonctionnement des collectivités locales
- maîtrise des outils cartographiques, des logiciels
- réalisation et suivi de tableaux de bords
- forte capacité à conduire des projets transversaux dans des champs d’intervention variés
- capacités relationnelles et rédactionnelles nécessaires à la mobilisation et la conduite de projets
- animation de réunions habitants, techniciens et élus
- expérience dans l’intervention de proximité
- grande aisance relationnelle et sens du contact : qualités d’écoute, de dialogue, de mobilisation, de médiation
- qualités d’analyse, de synthèse et de proposition
- capacité d’organisation, d’adaptation, réactivité

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

- recrutement par voie statutaire (attaché ou ingénieur territorial) ou contractuelle
- Présence en extérieur, grande disponibilité (réunions régulières en soirée et présence ponctuelle le week end )

CONTACT

Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à l’attention de la DRH à l’adresse suivante :francoisxavier.choinel@montreuil.fr avec copie à stephanie.harry@montreuil.fr (assistante)


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