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Centre de ressources de la politique de la ville en Seine-Saint-Denis

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Un·e chargé·e de mission cadre de vie – gestion urbaine de proximité

Structure : La ville de Saint-Denis
Publiée le : 7 juin 2022

MISSIONS

Sous l’autorité de la directrice vie des quartiers vous mettez en œuvre, avec un important réseau d’acteurs, les conditions favorables au cadre de vie, et développez des démarches participatives et citoyennes autour de l’amélioration du cadre de vie. Sur le périmètre géographique des quartiers Grand centre-ville Confluence, Delaunay-Belleville-Sémard et d’autres secteurs ponctuellement, vous serez rattaché·e fonctionnellement aux directeur.rice.s de quartier et serez ainsi intégré·e à la coordination des directions de quartiers. Vos missions sont :

Animer et mettre en œuvre des programmes d’action et le partenariat nécessaire à maintenir, voire à améliorer, le cadre de vie dans les quartiers concernés
• Assurer le suivi des impacts des chantiers sur le cadre de vie : travail avec les maîtres d’ouvrages sur les dispositifs de médiation et de communication chantier, organisation des réunions d’information des riverains et des visites de terrain ;
• Animer des collectifs de travail internes et coordonner des actions préventives et correctrices en faveur de la propreté, de l’entretien des espaces, des incivilités ou conflits d’usage, en interaction avec les bailleurs sociaux et les pôles concernés de la Ville et de Plaine Commune ;
• Participer au travail de recensement et de suivi des interventions techniques réalisées sur les différents quartiers ;
• En lien avec la mission GUP de Plaine commune, suivre l’élaboration et la mise en œuvre des programmes d’actions des bailleurs dans le cadre de la convention relative à l’abattement TFPB ;
• Participer à la mise en place de dispositif de veille sur le terrain et concevoir des outils communs de suivi des situations ;
• Concevoir des outils de communication afin de diffuser l’information auprès du public en lien avec la direction de la communication.

Mener des démarches de concertation citoyenne, piloter et accompagner des projets d’habitants ou d’associations visant le renforcement de la propreté, l’embellissement du cadre de vie et l’animation sociale de proximité
• Piloter des projets en lien avec l’amélioration du cadre de vie, en partenariat avec les services opérationnels : mise en œuvre des projets lauréats du budget participatif ou tout autre projet en lien avec le cadre de vie dans une démarche de développement social local,
• Elaborer des démarches de concertation avec les habitants pour l’amélioration du cadre de vie, animer les réunions publiques, les marches exploratoires et tout autre dispositif de concertation/participation,
• Etre force de proposition en matière d’actions d’amélioration du cadre de vie,
• Participer au collectif de professionnels du/des quartiers,
• Contribuer à l’organisation des fêtes de quartier, temps festifs ou autres projets en faveur des habitants, notamment en coordonnant l’interface avec les différents services de la ville concernés.

PROFIL

• Formation supérieure (Bac +3-5) en Développement territorial et/ou Gestion des territoires et développement local
• Connaissance de l’environnement des collectivités territoriales
• Méthode et outils d’analyse, de conduite de projet, de montage et suivi de budgets
• Processus de développement social local et de pouvoir d’agir des habitants
• Techniques de communication et de négociation, techniques de médiation et de dynamique de groupe, technique d’animation de réunions, méthodes d’animation collective et collaborative
• Sens de l’organisation, capacité au travail en équipe, sens de l’initiative et du travail en réseau
• Aptitudes au travail en équipe et capacité à animer un réseau
• Qualités relationnelles : capacité d’écoute, d’adaptation, de dialogue, gestion de conflit et de situations délicates
• Aptitudes à la prise d’initiative
• Aptitude à la communication, à l’innovation et la mobilisation

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

• Poste à pourvoir dès que possible
• Cadre d’emploi : attaché territorial
• Temps et lieu de travail : 38 heures – centre administratif et Maison de quartier P. Sémard
• Spécificités : disponibilité régulière requise en soirées et week-end

CONTACT

Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail avec la référence DR n°22-0196 EP à l’adresse suivante : rh.recrutement@ville-saint-denis.fr


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